[摘要] 记者近日从鸠江区人社局获悉，去年以来，该区通过“真金白银”的举措，确保高校毕业生人才引得来、留得住、用得好。2021年，全区共引进大学毕业生4384人，完成目标任务的106.93%。
（芜湖日报记者 赵丹丹 通讯员 梁峰）记者近日从鸠江区人社局获悉，去年以来，该区通过“真金白银”的举措，确保高校毕业生人才引得来、留得住、用得好。2021年，全区共引进大学毕业生4384人，完成目标任务的106.93%。
鸠江区人社局根据企业人才需求，牵头搭建政校企合作平台，与市内外高等院校、高职、中职、技工院校等10余所各层次院校建立多种形式的人才合作。同时，坚持走出去、引进来，2021年组织111家（次）企业分别赴南京航空航天大学、上海理工大学、安徽理工大学、安徽工业大学、安徽工程大学等20余所高校开展校园招聘。针对在区内企业就业、符合条件的高校毕业生，该区及时发放生活补贴、稳定就业补贴等。截至上月底，已为1800余人次高校毕业生发放1300余万元补贴。
2021年，《鸠江区关于鼓励企业开展大学生实习实训工作的实施办法》出台。针对在区内企业参加实习实训的“双一流”高校和我市普通本科高校全日制在校生，该区按照学历层次给予1000-2000元/月不等的生活补贴以及300-1000元不等的一次性交通补贴。同时给予院校或人力资源机构实习实训合作补贴，给予企业实习实训基地补贴。为优化服务流程、实现补贴申请“秒到账”，鸠江区推广使用补贴秒办平台，去年通过线上分批次兑付690万余元高校毕业生生活及就业补贴，为高校毕业生人才申请补贴打通了“最后一公里”。
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